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公司部门负责人竞聘预告

文字:[大][中][小] 发布时间:2014-3-7  浏览次数:3097

公司全体员工:

  为了提高工作效率和企业经济效益。不断增强员工的竞争意识和危机意识,通过竞聘上岗发掘适应企业发展需要的人才,同时在员工中建立起爱岗敬业、努力学习业务知识,增强业务技能的良好氛围。也为公司和员工双方提供一次双向选择的机会。

  公司于2014年3月14日将部分部门负责人岗位(岗位包括:经营部主任、质安部主任、综合部主任等3个部门主任)进行试竞聘。欢迎有识之士在3月12日前报名并填写《竞聘岗位申请表》!

  其他说明:

  1、部门负责人暂定一年进行一次竞聘;

  待遇:基本工资+奖金(奖金基数的1.10—1.30倍)。

  2、工作交接前原部门负责人应履行好日常工作职责,工作交接时,原部门负责人有义务支持和配合新任人员的工作,时限不少于一个月。

  特此预告!


                                      安徽省地基基础工程有限责任公司

                                          2014年03月07日